Communicatieadviseur/ woordvoerder (32-36 uur)

Als communicatieadviseur/woordvoerder heb je hart voor maatschappelijke thema’s. En dan speciaal woningbouw, want dat is hét onderwerp waarmee jij aan de slag gaat. Moerdijk is een unieke gemeente. Met pittoreske vestingstadjes, maar ook een bruisend industrieterrein en een internationale zeehaven die werk bieden aan duizenden mensen. We groeien volop en dat betekent ook een extra grote vraag naar woningen. De komende jaren ligt er de uitdaging om naast de reguliere bouw van 1700 woningen, nog eens 1000 extra woningen te realiseren. Een uitgelezen kans voor jou om bij te dragen aan projecten die echt impact maken op onze gemeenschap.

In deze rol ben je de strategische partner voor bestuurders, projectleiders en beleidsadviseurs. Je bijt je vast in grote projecten zoals nieuwe woonwijken maar ook kleinschaligere woningbouw- en huisvestingsprojecten. Niet alleen een heldere en gedegen communicatiestrategie, maar ook het communicatiemanagement op de uitvoering is bij jou in ervaren handen. Je staat klaar om persvragen te beantwoorden en draait mee in de piketpool voor woordvoering. Je weet goed om te gaan met mediarelaties en adviseert bestuurders en wethouders vanuit een politiek-bestuurlijk perspectief. Je kunt bovendien snel schakelen tussen verschillende onderwerpen en weet de juiste toon te vinden in elke situatie.

Het profiel

Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding in communicatie en beschikt over minimaal vijf jaar ervaring als communicatieadviseur. Communicatiestrategieën ontwikkelen? Voor jou geen enkel probleem. En je koppelt ze net zo makkelijk aan bredere organisatiedoelen, waarbij je altijd oog hebt voor kwaliteit. Ervaring met omgevingsmanagement is hierbij een mooie pré.

Je weet hoe belangrijk het is om snel te schakelen tussen verschillende onderwerpen. Kunt uitstekend werken onder druk. Politiek-bestuurlijke sensitiviteit is voor jou vanzelfsprekend, en je kunt moeiteloos de vraag áchter de vraag doorgronden. Je brengt ervaring mee met woordvoering, het onderhouden van mediarelaties en het adviseren van bestuurders of wethouders.

Samenwerken gaat je goed af: je zoekt actief de verbinding met collega’s, bestuurders en andere stakeholders. Je bent proactief en resultaatgericht. En minstens zo belangrijk: je beschikt over een flinke dosis enthousiasme en humor. Want daar houden we wel van.

Ons aanbod

• Een informele en fijne werksfeer met enthousiaste collega’s;
• Een veelzijdige functie met veel afwisseling in je takenpakket;
• Een bruto maandsalaris van maximaal € 5313 bij een werkweek van 36 uur (schaal 10);
• Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van je bruto jaarsalaris;
• Een jaarcontract met daarna de optie voor een vast contract.

En wat dacht je van flexibel werken? Kun je zelf de balans tussen werk en privé bepalen. Andere mogelijkheid: extra verlof kopen of gebruikmaken van betaald ouderschapsverlof. Wat betreft je professionele ontwikkeling: investeren we graag in. Wellicht vind je onze eigen Moerdijk Academie interessant. Of je volgt een externe studie, cursus of training. Alles is bespreekbaar. Zijn we nog iets vergeten? Ja, de regeling Lease-a-bike. Een vergoeding voor woonwerk-verkeer. De bijdrage in de ziektekosten. En de collectieve, gedeeltelijke arbeidsongeschiktheidsverzekering.

De gemeente

We zijn een gemeente met ambitie. We hebben veel energie en zijn voortdurend in beweging. Die dynamiek moet je wel aanspreken. Tegelijkertijd hechten we zeer aan vertrouwen. Aan een veilige omgeving zonder haantjes. Gewoon, een plek waar we prettig samenwerken aan dingen die belangrijk zijn voor de regio. Het geluk van de inwoners, om maar een voorbeeld te noemen.

Solliciteren

Ben je enthousiast geworden? Solliciteer! Heb je nog vragen? Neem dan contact op met:

• Cynthia Bouman, Teammanager P&O, Communicatie & Secretariaten, 06 – 27 15 85 20 of
• Maurice den Hartog, interim Corporate Recruiter, 06 – 46 70 08 06.

Kijk ook op www.werkenvoormoerdijk.nl voor meer informatie over onze mooie gemeente.

Deze vacature wordt in- en extern gelijktijdig geplaatst. Geschikte interne kandidaten krijgen voorrang in de procedure. We kunnen de vacature eerder sluiten bij een geschikte reactie. Deze vacature delen? Geen probleem! Liever geen acquisitie.